汽车机修组长转正申请,汽车机修组长转正申请怎么写
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于汽车机修组长转正申请的问题,于是小编就整理了4个相关介绍汽车机修组长转正申请的解答,让我们一起看看吧。
4s店机修16周岁学徒可以转正吗?
应该要到18岁才可以。
一般来讲4S店招工的话,最少要18岁成年之后才可以转正,正常来说只有到了18岁那么正常的一些工作才可以完成,如果不到18岁未成年人是不能在4S店正式上班的。所以说作为机修的16周岁的学徒,一般来说呢是不能转正的,需要再等两年,不要着急。
鞋厂招工简章范本怎么做?
招聘简章 裕盛体育用品有限公司系台湾宝成国际集团下属宝胜国际在大陆的独资子公司,目前在江苏苏州、安徽芜湖、河南淮滨、江苏睢宁均已设立生产基地。
睢宁裕盛体育用品有限公司位于睢宁县经济开发区(西关),主要从事国内及国际知名品牌李宁、安踏、361度°、KappA、特步、UMBRO、Lotto等运动鞋以及休闲鞋的开发和生产。为保障公司生产顺利进行,2010年需招普工1200名、保卫3名、机修8名、财会1名,具体要求如下: 一、 招收条件 1、 普工:16——40周岁,身心健康,反应灵敏,视力良好;睢宁县下岗失业人员和大中专毕业生同等条件下优先录用。2、 保卫:男性,18——35周岁,退伍军人,身高170cm以上。3、 机修:男性,18——35周岁,有电工证,高中以上学历及有相关工作经验者优先录取。4、 财会:女性,18——28周岁,有会计证,本地户口者优先录取。二、 进厂时所需证件 1、 正式有效***及***复印件两张,高中及以上学历者需提供毕业证书复印件一张; 2、 劳务审批报名表(自行到公司报到可免); 3、 近期免冠彩色一寸照片三张; 4、 进厂人员需经当地县级医院(或公司指定医院)体检合格后方能录用。三、 员工待遇 1、 新进员工与公司签订劳动合同;每周至少休息一天;公司***取计件工资制度,在新进员工试用期三个月内,***取保底工资1250元(包括伙食补贴100元/每月,住房补贴50元/每月,全勤奖励100元/每月); 2、 公司规划正常人均月工资1500元以上,部分较熟练人员工资可达3000元以上; 3、 年资:满一年30元每月,满两年60元每月,满三年(含)以上100元每月; 4、 工厂员工可享受带薪***期。四、 具有高中或中专(含)以上学历人员,经面试、考核通过后,参加集团的干训班进行为期3至6个月的专项培训。经培训合格后,可留总部工厂或回睢宁工厂担任相应干部岗位工作。咨询电话:0516—88303811 联系人:张先生 联系地址:睢宁县经济开发区管委会 一楼 106办公室。修理工签不签劳动合同?
修理工也要签劳动合同。
不管是事业单位还是工厂,只要是招聘工人的过程之后,都要建立合法的劳动关系的 ,休息工经过招聘 只要进入了工厂和事业单位 ,只要是通过试用期 ,工厂或事业单位就必须与他签订劳动合同 ,并且根据劳动合同给于工人合理的待遇和报酬 。
你在办公室见过最荒唐的事是什么?
美女小宁被宋主任按在床上,不是她拼命挣扎,差一点就被祸害了。
看不出,宋主任1.8米大个,堂堂相貌,能干出如此不堪的事来,真应了那句话“知人知面不知心”。
两方面原因“发酵”出这件事情。当着主任,管着几个人,回家的功夫很少,有“冲动”需要;美女小宁不在宋主任他们的编制,只是在她值班期间,爱去宋主任那儿玩;长得胖胖的,面目如画。
可能宋主任早就垂涎欲滴,另外又听说小宁“裤腰”松,小心眼里不知道想了多少好事场景,做了多少回“春梦”?
赶着那天宋主任喝了点酒,熬不住了,一时间趁中午下班无人,把小宁哄到屋内,一把搂住就往床上抱。
那小宁虽说名声不太好,但却没有看上这位宋主任。她愣是不让,又抓又挠,拼命挣扎。宋主任怕被人听到,无奈松了手。小宁哭着跑了出来。
这事不能善罢甘休,小宁也不是省油的灯。她虽说名声不太好,在这件事上却做得可圈可点。
私下里经理把宋主任叫到他的办公室内,一阵挖苦教训,训得宋主任脸上红一阵白一阵。这场景是笔者想象出来的,但却知道这事经理该怎样对待他。
小宁还不罢休,她想要个说法。她又告到市妇联里,市妇联下来几个人调查,一时间闹得“满城风雨”,知道的都捂着嘴笑,弄得宋主任灰头土脸,要多尴尬有多尴尬。
到此,以上就是小编对于汽车机修组长转正申请的问题就介绍到这了,希望介绍关于汽车机修组长转正申请的4点解答对大家有用。
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